失敗知識の伝達構造化

さまざまな失敗が多発する最近の日本を見ていると、まるで失敗のオンパレードである。なぜこのような失敗が多発するのか? そしてその失敗を起こさせないようにするためにはどうすればいいか? さまざまな組織や人が、この種の失敗が起こらないようにと一生懸命考え行動している。その最も一般的な例が失敗事例集、不具合事例集、事故事例集などを作ることである。そしてまじめな企業、組織はどこも懸命にこの種の失敗事例集を作っている。しかしそれらは少しも生かされていない。失敗事例集を作る者から見れば、十分にそれが仕事の中に生かされ、失敗を未然に防ぐことを期待しているのに、それらが生かされず同じ失敗が繰り返されるのはなぜだろうか? その原因の1つは"失敗知識の伝達"がうまくいっていないことである。
科学技術振興機構が実施している"失敗知識データベースの構築"は、まさにこれを解決する1つの方法を提供しようとするものである。ばらばらに集められた多くの失敗事例が生かされていない最大の理由は、失敗を防ごうと考える人に過去に起こった失敗から得られる知識が正しく伝達されていないからである。失敗知識を正しく伝達し、その知識を獲得した人が正しく対応すれば同種の失敗は未然に防ぐことができる。それでは失敗知識の伝達に必要なものはなにか。それは失敗を生かそうとしている人が頭の中に持っている失敗"知識の構造"（ことばを変えると"文脈"・"コンテクスト"・"脈絡"のいずれでも良い）を明らかにし、それにしたがって個々の事例を記述し、失敗知識を獲得しようとしている人が検索でき、そしてそれを頭の中に吸収、定着させることができるような構造性を持たせることである。ここで最も大事なことは"失敗知識の構造化"である。
科学技術機構失敗百選http://shippai.jst.go.jp/
• 失敗経験から得られた知識や教訓を、大学や技術者の組織学習、教育訓練などのために広く活用することを目的として、失敗知識データベースに搭載し た失敗事例の中から国内外で発生した典型的な失敗事例を100例程度取り上げ、読みやすく記述しました。これを「失敗百選」と呼びます
科学技術機構失敗百選http://shippai.jst.go.jp/
• 失敗経験から得られた知識や教訓を、大学や技術者の組織学習、教育訓練などのために広く活用することを目的として、失敗知識データベースに搭載し た失敗事例の中から国内外で発生した典型的な失敗事例を100例程度取り上げ、読みやすく記述しました。これを「失敗百選」と呼びます

部分日食

西東京市でも観測できた部分日食
自然をみつめる」２００９年９月ＶＯＬ69
西東京　自然を見つめる会の『やさしい環境談義』高濱　つとむさんの稿から。

7月22日午前11時12分すぎ。新町児童館（兼福祉会館）の庭でみた最大食0.49直後の瞬間でした。
臨時の「しぜん観察教室」があって昔使った“ススをつけたガラス”での観測は目を傷めるということで、「ピンホール式の観測箱」（ミネラルウオーター２Ｌの6本入りの段ボールを10個を重ねあわせた投影方式の箱）と手鏡で太陽の光を壁に反射させる方法」を作り、明日の好天を祈った。
当日予想通り朝から厚い雲に覆われたことから参加者全員は観測を諦め、ＴＶのＮＨＫの硫黄島からの皆既日食に釘付け。諦めかけた矢先、二元中継の多摩六都科学館と連絡していたＦＭ西東京のアナウサーが「向こう（西東京市芝久保）では見えるようだよ」と教えてくれた。再度外に出てしばらくすると、雲の切れ目から太陽が顔を覗かせではないか。46年ぶりの出来事だった。用意した観測機は不要で薄雲を通して裸眼で約30分間観測ができたのだそうです。次回は3年後の金環食（2012.5.21）だそうです

ニセ科学入門ということ

以前ユリゲーラーの「スプーン曲げ」について自分でもやってみようということが行われたことがありました。人間不思議なことが好きですね。

ニセ科学入門ということを大阪大学の菊池誠先生が、科学として信ずべきではないことはどういうことかということを主張している。
我が家では結構この血液型性格判断を信じているので、困っているというよりも便利なのです。
マイナスイオンにしても結構信じている状況にあるので、余計困りました。

「なぜニセ科学を信じるか？」マイクルシャーマー著・岡田靖史・早川書房
大阪大学の菊池誠による入門解説のホームぺージが開設されている。
　

世界中で日本人ほど他人の血液型を気にする国民はいないらしい。飲み屋で血液型と性格の関連を話題にするのは日本人くらいだろう。血液型性格判断のニセ科学性については語り尽くされているといっていいのだが、わかりやすい例なのだそうです。
　血液型性格判断の歴史は古く、１９２７年に古川竹二が出した学説まで遡る。もっとも古川学説は現在の血液型隆盛とは基本的に関係ない。現在の血液型性格判断に直接つながるのは１９７１年に出版された能見正比古の著書である簡単に述べよう。実際には

(1)４分類という思い切った割り切り：２分類では恐らく誰も信じないし、１０分類では多すぎておぼえる気になれない。おぼえやすいことは重要で、血液型性格判断が学校から飲み屋まであらゆる状況で話題にされるのは、手許に参考文献がなくても議論できるからである。４という数は適当にもっともらしく、しかも使いやすいものなのだろう。

(2)血液型は遺伝現象の典型と認識されており、メンデル型の遺伝法則に従うことが一般常識として広く知れ渡っている。また、性格のかなりの部分が遺伝的に決まっていると信じている人は多そうである。いかにも遺伝しそうな「性格」が、もっともよく知られた遺伝現象である「血液型」と関連すると主張されれば、多くの人がなるほどそれは「科学的」でもっともらしいと納得するのも不思議ではない。この場合、信じる側はあくまでも「科学」として信じるわけである。

　さて、血液型性格判断も単なる遊びのうちはたいした問題ではないが、これが実害をもたらす可能性がある。たとえば、ある企業がインターネット上に公開している就職活動のためのエントリーシートには、氏名・住所・電話番号・電子メール・性別に続いて「血液型」の記入が求められている。ほかの項目は出身大学や帰省先、職種の希望など常識的なものばかりであるから、血液型の項目は目を引く。もちろん、なぜそれが必要とされているのかはわからないが、採用上なんらかの参考にしているのではという疑念はわく。また、以前、電機メーカーがAB型の社員だけを集めて新製品開発プロジェクトチームを作ったという実例がある。特に成果は出なかったようだが。要するに、血液型が就職や配属面で考慮されていると思われる事例があるのだ。これは無論、差別である。

　「あなたはA型でしょう」とコンパの席で指摘できるほどにはっきりした関係を主張していることに注意するべきである。したがって、上の質問は血液型性格判断とはなんの関係もない。 →しかしいろんな人、もちろん自分を含めてであるが、部分部分でも性格分類するのに便利であるので結構つかわれている。ここはあくまでもお遊びという認識が必要です。